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阿斯顿大学人力资源管理与商务理学硕士项目将培养学生理解工作组织中人员管理的理论与实务,促进学生掌握有效分析与政策制定所需的技能。阿斯顿大学人力资源管理与商务理学硕士项目基于更广泛的管理学,以变革管理和策略为重点来研究人力资源管理,具有独特性。 阿斯顿大学人力资源管理与商务理学硕士项目得到了英国特许人事与发展协会的认证。英国特许人事与发展协会是国际公认的规模最大的人力资源职业机构。阿斯顿大学人力资源管理与商务理学硕士项目将促进学生具备充分的资格以胜任人力资源工作。
阿斯顿大学人力资源管理与商务专业学术要求
均分要求:985/211:75%,其他:80%
背景专业要求:本科任何专业
工作经验要求:无
阿斯顿大学人力资源管理与商务专业语言要求
本专业学生毕业后可在企事业单位及其咨询机构人力资源管理相关岗位,从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
从本专业毕业后的就业方向有以下几个:
1.人力资源管理:通常会从基层人力资源、行政、办公室等岗位做起,如:培训主管、招聘专员、绩效专员。
2.市场营销:人力资源是和人打交道的知识集合,有良好的沟通技巧和知识,是市场营销的坚实基础。