学员背景—Z同学
本科背景
山东大学威海校区 电子信息工程
GPA 82.66 雅思7
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一、目标、计划、执行
看到录取结果，除了感谢后期老师的辛苦付出，更想感谢学生和家长的信任，将关系到孩子未来的升学交给我们。
这样的“答卷”，也在我的预期之中。除了合理的选校定位，更多的，是对公司服务的自信。
若将每个学生的背景提升类比成一个个项目，我们主要关注三个方面：目标、计划、执行。在目标上，家长一开始的想法是港城、港理工就可以。结合多年选校定位的经验，我认为港三完全是有机会，借助录取案例，我和家长以及学生深入讨论了港三的可能性。
最终，我们达成一致：冲港三、港城港理工保底。
明确了这一点后，紧接着规划老师参与进来，参考案例的情况将目标拆解，快速帮助学生制定了清晰的目标，整体拆分如下图。
背景提升主要分为三个部分：硬件（专业、均分）、软件（实习、竞赛、科研、海外交流）、标化成绩，针对的分析如下：
硬件部分，考虑到学生申请方向和本专业相关，主要问题在于均分不高。因此，均分是需要重点提升的要素。
软背景上，受时间影响不太可能全面布局，考虑到性价比，优先级较高的是竞赛和实习。科研虽然加分多，但周期久、结果不确定；而海外交流只能是在固定的寒暑假时间进行，与寒暑假实习有冲突，不作为优先考虑丰富的经历。
其中，竞赛部分结合同学之前的成绩单来看，主要是数理课程分数偏低，为补充这个部分的短板，推荐多参加国赛、美赛类的数学建模竞赛。这类比赛的认可度虽然比较高，但获奖难度也大，对个人能力要求高，至少需要参赛者有建模的能力。当时Z同学还没有系统地学过数学建模，于是跟着我们的付费竞赛“高斯杯”数学建模，花费5周时间“沉浸式”的学习了十几种的建模方式，最后完整地参与了竞赛项目。一方面掌握了基础技能、积累了比赛经验，另一方面，同学最后拿到一个国奖，大大提升了自信心。
再来说说美赛。美赛是组队赛，成员能力匹配非常关键。正常情况下，是优先找熟悉的同学、舍友组队，但这样对获奖的帮助较小。考虑到这一点，我们老师根据能力的不同，在签约学生中发出邀请，很快就帮Z同学匹配到了适合的成员，最终收获美赛H奖。
获奖看似是偶然，其实，在前期经历那么多未雨绸缪、方向明确的努力和准备后，获奖是一种必然的结果。
标化成绩上，主要是要求雅思成绩，因为EE对GRE的要求不高，尤其是港新地区，达到6.5+即可。从经验看，求上得中、求中得下，因此，我们在设置目标会偏高一些。有了目标+具体时间规划才算是一个完整的计划。接下来，我们重点是在执行上，规划老师会进行阶段跟进。为了起到监督效果，老师定期会提醒学生给反馈，及时调整，确保过程顺利进行。
最终，经过一年的努力，Z同学的均分提高到82分，同时收获美赛H奖、多段实习，录取上也不错，超过最初设立的港城市和港理工预期。
二、放长线、早布局
背景提升是一个长期且非线性的事情，若原本就计划找机构帮忙做申请，那么，我们的规划服务则可以大大丰富背景、提高成功率。
其实，最理想的状态是大一就围绕各项背景全面铺开。客观地讲，想做到处处开花，成为“六边形战士“，是很困难的。这其实是一个战略上的布局。
用一个商业案例去回答这个问题可能会更好些：在今天头条内部，短视频是坚定的方向，国内除了抖音还有西瓜视频、火山视频，国外还有TikTok。这不是基于短期的判断，而是基于长线的思考。今日头条内部很早就定下短视频的战略方向，至于最终是哪个短视频App胜出，则要看团队的实力和运气。
可以说，抖音火爆是一种偶然，但今日头条抢占短视频先机，则是一种必然。
回到背景提升，这也是长线和战略的比拼，同学在本科经过三年的提升，可能是均分高，或是科研突出，再或是实习丰富；无论哪一类背景能力有优势，学生本人都拿到了留学先机、成为最终赢家。这几年随着留学越来越难，每年都有一定比例，从大一就签约开始做背景提升的学生，基本上均分保持的都不错，软背景上也有了一些亮点。还有一些学生对专业的理解比以前好了很多，目标也更加清晰。
和Z同学的规划合作，整体上还是比较顺利和愉快的，学生的执行力高、目标感清晰，结果基本符合预期。虽然有一些部分略低于目标，比如均分没有到85分，但由于软背景超过了预期，使得录取也同样达到了预期结果。
最后，再次感谢同学和家长的信任，也感谢后期老师们在每个环节上的辛苦付出，祝大家万事顺心。
我是指南者留学的时国庆，欢迎咨询。
