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曼彻斯特大学人力资源管理专业课程旨在从哲学,价值观,政策和实践的基础上提高学生的人力资源管理专业知识,将经济与发展中国家的方方面面联系起来。提高学生们对当代人力资源管理的理解,锻炼他们在实际领域中的专业技能,树立他们将来作为专业HR的角色体验。
曼彻斯特大学人力资源管理专业课程入学要求:申请者本科学位不低于2.1等级,国际学生同等学历背景。
曼彻斯特大学人力资源管理专业英语语言要求:雅思总分不低于6.5,写作不低于6.5,其他单科不低于6.0。
曼彻斯特大学IDPM中心有很多硕士学生,大约有85%的学生都来自海外,特别是来自非洲,亚洲和西欧的学生特别多。IDPM中心培养出了很多优秀人才,大多数毕业生都在政府机构,人人企业或一些大型的公司任职咨询师,管理者等,也有一些学生会继续攻读博士课程。自曼彻斯特大学IDPM中心成立以来,已经培养了来自世界170多个国家7,000多名学生。并且,据英国大学毕业生就业率调查发现,曼彻斯特大学的毕业生就业率在全英第一,是雇主们最喜爱的大学之一。