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康奈尔大学人力资源管理硕士介绍
指南者留学 2018-05-15 10:31:51
康奈尔大学人力资源管理硕士是申请去美国读人力资源管理硕士的同学热门项目, 康奈尔大学人力资源管理硕士申请条件、康奈尔大学人力资源管理硕士项目介绍,康奈尔大学人力资源管理硕士就业等信息是同学十分关心的,下面详细介绍康奈尔大学人力资源管理硕士申请信息。
康奈尔大学人力资源管理硕士申请条件|专业设置|就业
人力资源管理是对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。它贯穿于人力资源的整个运动过程,包括人力资源的预测与规划,工作分析与设计,人力资源的维护与成本核算,人员的甄选录用、合理配置和使用,还包括对人员的智力开发、教育培训、调动人的工作积极性、提高人的科学文化素质和思想道德觉悟等等,HR简单来说就是一门对人管理的学问。
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康奈尔大学人力资源管理硕士介绍

Cornell无疑是Human Resources/Industrial Relations领域中的大牛校,Ivy College的名气无需赘言,那豪华的Faculty阵容和细致的专业分工就足以另熟习该领域的关注者啧啧称赞。Cornell的IRHR学院共下设Master of Industrial and Labor Relations/ Master of Professional Studies (M.P.S.)/ Master of Science and PhD Program三个研究生项目。其中,M.P.S项目并不适合国际学生申请,强调的是申请人的Work Experience且多为Native Speaker利用Part Time学习,而Master of Science and PhD Program可以理解为博士的申请,无论是招生数量还是申请难度上都是非常紧张的。而MILR Degree又细分成以下五个方向,Human Resources & Organizations / Collective Representation / Dispute Resolution / Labor Market Policy / International and Comparative Labor可以供学生选择,其中,偏重职业路线的国际学生多选择Human Resources & Organizations,当然,这一方向对于学生的Soft Skills要求很高。

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