港校今年的申请节奏，主打一个“快”字。
继港大提前批抢先开启，港科、港城也首次加入提前批战局后，我们就预感26fall的申请进程会比往年提速不少。
果不其然，前两天港大突然官宣正常批次正式开放 —— 七月末就启动正式申请，这可比往年9月前后的常规时间早了一大截。很难想象，接下来26fall的申请还会有哪些新变动。
再加上前阵子港大不仅收紧了申请材料要求，就连在读学生的学业考核也同步加码，这份“严格”可谓渗透到了方方面面。
商学院开启人脸识别考勤模式
就在前两天，港大商学院的同学反馈收到一封来自学校官方的邮件，表示港大商学院将会对学生的上课考勤开启人脸识别模式。
邮件称：“从2025/26学年开始，我们将实施一套全新的人脸识别系统，以简化所有理学硕士课程的考勤流程。”
学校方面，显然是想靠这套系统替代传统点名，提升考勤效率，同时保证数据真实可靠。但对学生来说，不少人觉得这是教学纪律收紧的信号 —— 被人脸识别时刻“盯着”，难免有心理压力，怕影响课堂状态和学习主动性。
其实港大商学院对考勤一直抓得挺严。比如会计学专业，开学前的bootcamp课程就要求上下课打卡，迟到30分钟算缺勤；每门课缺卡三次直接挂科，重修费要上万元。
更别抱“代打卡”的侥幸心理，港大早有先例：有学生同一门课4次找人代打，第四次被发现后，以“身体不适”为由辩解，却拿不出提前请假记录或病假条，直接被上报学校。最终因出勤率低于80%被劝退，后果根本无法挽回。
所以说，港硕被嘲“水”，从来不是学校的问题，而是少数想走捷径、不守纪律的学生自己“水”。
不过大家也不用太焦虑，目前只有商学院收到通知，全面推行估计还需要时间。连内地都没广泛普及的人脸识别，港大先在考勤上用起来，看来“翘课时代”是真要结束了，想偶尔逃课的同学可得趁早打消念头啦。
港大商学院正式批提前一个多月开放
港大商学院26fall的申请节奏真是紧凑 —— 提前批刚落幕，正式批第一轮就无缝衔接上了。7月25日，14个商科项目同步开启申请，首轮截止时间定在10月3日，涵盖会计学、金融科技、商业分析、可持续会计与金融等热门方向（MBA除外），和提前批一样，本轮开放的也全是商学院项目。
和提前批一样，港大的第一轮正常批也只开放了商学院的项目。
这波早开，或许和商科面临的申请形势有关。
这两年理工科太火了：新能源、人工智能等领域崛起，人才缺口大、薪资看涨，不少学生转头申理工。
指南者的数据显示，25fall理工科申请占比已达45%，远超商科的31%，而24fall理工科刚以微弱优势首次超过商科。商学院早早开放申请，估计是想抢在学生转向理工科前建立联系，吸引更多人把商科作为首选。
再加上国内近几年商科就业形势严峻，行业处在一个相对低迷的周期，这也在一定程度上影响了学生的选择。
但商科真的没落了吗？未必。
现在行业缺的是复合型人才：金融科技领域未来五年人才缺口超百万，银行春招点名要懂AI大模型、云计算的人；商业分析成了刚需，麦肯锡预测2025年全球数据驱动岗位缺250万，国内一线城市应届生起薪20万-35万，有海外背景的薪资还能再涨30%。
传统岗位确实在收缩，但商科的价值正通过科技融合、可持续发展这些新路径重塑。
未来十年，能把商业洞见、技术敏感度和社会责任感结合起来的人，照样是经济转型的核心力量。所以，26fall申港大商科的同学，可得抓紧这轮机会了。
实习证明大改革，竞赛成为加分项
港大今年对申请材料的要求也是实行了大改。
首先，就是最近闹得沸沸扬扬的关于港大加紧了实习证明的要求。
今年港大接受以下材料作为证明：
1.实习证明/信件盖章，并注明公司信笺抬头及签名；
2.签署合同；
3.能反映公司名称的工资单。
划重点：推荐信一定要由推荐人亲自上传，自己上传的无效；证明信一定要有公司抬头和盖章，否则无效。
另外，一份合格的实习证明必须包含以下七项核心内容：
1⃣ 必须使用公司抬头信（Company Letterhead Paper）
2⃣ 包含公司联系方式（地址、电话、电子邮件）
3⃣ 注明申请者的全名和职位名称
4⃣ 写明在职日期（开始和结束日期）
5⃣ 说明工作属性（全职、兼职等）
6⃣ 提供工作职位的简要描述
7⃣ 需具备签字权限人员（如HR、主管或雇主）的签名或公司印章
除此以外，今年港大还有一个新动作，就是把竞赛奖项也纳入了申请人背景审核条件中。
以前申请港校，大家默认奖项不太受重视，学校更看重本科背景、均分、语言成绩、GRE/GMAT以及实习经历，只有特别顶尖的科研成果能加分。
但随着内地申请者越来越多，港校也渐渐发现，奖项能帮助评估申请者的综合能力，所以现在对奖项的关注度在提升，不再像过去那样“无视”了。
邮件原话:“作为我们持续全面评估申请人努力的一部分，我们很高兴为2026年招生推出一项重要更新：我们的TPG 申请文件上传系统添加了一个新的“竞赛和奖项”部分，旨在帮助您充分展示您的专业成就和学术潜力。我们知道，商业人才不仅体现在申请人的学术卓越表现上，还体现在他们在现实场景中应用理论的能力。通过比赛、奖项等实践经验，我们希望采用综合的方法来评估申请人的核心能力，即团队合作、领导力、创新思维、商业洞察力以及在所选领域的卓越表现。在您的申请中告诉我们，以突出您的独特优势。”
以下是港大认可的竞赛奖项：
1.“挑战杯”中国大学生创业大赛-全国/省级奖项
2.“挑战杯”全国大学生课外学术科技竞赛-全国/省级奖项
3.Avenir-港大Web3.0量化交易挑战赛
4.CFA协会研究挑战赛
5.中国国际大学生创新大赛-全国/省級奖项
6.花旗杯金融创新应用大赛
7.当代本科生建模数学竞赛-全国一等奖或二等奖
8.德勤税务锦标赛
9.香港家族办公室协会(FOAHK)案例比赛
10.哈佛全球案例竞赛
11.汇丰/香港大学亚太区商业案例比赛
12.霍特奖竞赛
13.工行杯全国大学生金融科技创新大赛-全国奖项
14.国际量化锦标赛
15.家乐氏-摩根士丹利可持续投资挑战赛
16.毕马威ESG案例竞赛
17.麻省理工学院气候与能源奖
18.全国本科生统计建模竞赛-國赛全部奖项
19.全国本科生税务风险控制案例竞赛-总决赛全部奖项
20.罗特曼国际贸易大赛(RITC)
21.风险投资大赛(vCIc)
早申才是王道
之前总说提前批能多一次申请机会，但不少同学纠结：港大商学院提前批被拒，会不会影响正常批？
其实不用担心 —— 港大商学院宣讲会明确说了，提前批没被录取的学生会自动进入正常批，而且审理优先级比正常批更高，完全不影响结果。
不过这对正常批同学来说，竞争可能更激烈了：如果提前批和首轮发了不少offer，后续名额就会收紧，所以早申请确实关键。
港大这次提前批本就是“抢人”用的，要求比正常批高。回溯2019年港大商科提前批，3600人申请只录20人，录取率虽低，但学校当时也强调不影响正常批，和现在政策一致。
另外，港大在2019年曾开设过商科提前批，当时约有3600人投递，却只录取了20人，录取比例确实有些夸张。
不过鉴于这是港大，这样的录取比例也能理解。并且在2019年那次商科提前批中，学校明确表示提前批不影响正常批申请。
1、增加录取可能性
港大这波猝不及防提前开放申请，意味着那些早就做好了准备的学生可以占尽先机，比其他同学更早地提交申请，招生官在审核材料时，学生的申请可能会得到更多的关注，在同等条件下，可能会增加被录取的机会。
2、有机会获得奖学金
一些学校可能会为早期申请且表现优秀的学生提供奖学金，早申请的学生有更大的机会获得这类奖励，减轻经济负担。
今年港大的申请政策不断在发生改变，同学们一定要时刻关注申请动态，早申请早准备，才能在这场战争中拔得头筹！
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