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人力资源管理理学硕士
MSc Human Resource Management
简介
课程
报告
案例
领取伯明翰大学硕士留学申请手册
项目简介
专业方向
人力资源管理
入学时间
9月
项目时长
1年
项目学费
32510英镑/年
培养目标
伯明翰大学人力资源管理理学硕士项目将负责任的商业、体面的工作和良好的人员管理置于教学和研究的最前沿。全球化，意味着对人员进行的有效且公平的管理比以往任何时候都更加重要，该项目将会培养学生的批判性思维，让他们成为更有道德意识和道德责任感的经理、员工和公民，有能力在工作场所和更广泛的社会环境中推广良好的人事管理理念和实践。众多顶级雇主对人力资源管理专业毕业生的专业技能有着很高的需求，该学院与该行业主要雇主不断发展的关系将为毕业生提供与领先的国家和全球组织会面和建立联系的机会。学员们将从HRM模块包括资源组织、发展组织、工作奖励和雇佣关系四个HRM的核心内容开始学习，然后，他们可以通过创新模块（例如工作的未来和管理平等与多样性）探索各种其他主题。
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GPA要求
该专业针对内地院校有专属的GPA分数要求，伯明翰大学会根据“985院校”、“211院校”、“软科排名”等设置院校名单，对内地院校划分等级，以此来设置不同的申请要求。
查询
申请要求
具有英国大学（或海外同等机构）颁发的荣誉学位（2:1或更高水平）或研究生文凭，不限专业背景<br>
能够证明超过最低入学要求的申请者将被优先考虑
语言要求
| 类型 | 总分 |
小分要求
确认
|
| 雅思 | 7 | L:6.5 | R:6.5 | W:6.5 | S:6.5 |
| 托福 | 95 | L:22 | R:22 | W:22 | S:22 |
| PTE | 76 | L:67 | R:67 | W:67 | S:67 |
申请时间
2025Fall
开放时间
截止时间
2024-10-01
2025-05-12
Round 1
课程设置
论文
Dissertation
人力资源管理
Human Resource Management
国际人力资源管理
International Human Resource Management
国际劳资关系展望
International Perspectives on Industrial Relations
领导力发展
Leadership Development
研究工作、就业和员工关系
Researching Work, Employment and Employee Relations
培训和发展
Training and Development
全球转移
The Global Shift
变更管理
Change Management
当代工作、就业和人事管理问题
Contemporary issues in Work, Employment and People Management
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