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人力资源管理硕士
Master of Human Resource Management
商科
人力资源管理
管理,运营与市场学院
简介
课程
案例
项目简介
专业方向
人力资源管理
入学时间
2/5/8月
项目时长
1.5年
项目学费
33696澳元/年
培养目标
人力资源管理硕士允许对组织的“人员方面”特别感兴趣的有抱负的管理人员获得该领域的专业技能和知识。<br /> <br /> 这个专业的硕士课程为您提供了创造新机会并快速适应工作场所不断变化的条件的技能。您将研究结构,系统,文化和领导力,包括如何实施组织变革以及如何在全球市场上利用竞争优势。您将发展知识和技能,以招聘和选择合适的员工,管理他们的工作表现,发展他们的技能,确保他们的工作安全,并处理雇佣关系的法律方面。
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申请要求
具有认可的学士学位(平均分达到50%),或具备伍伦贡大学商学研究生证书<br> 学校也会考虑具备其他高等教育资格以及丰富专业工作经验的申请者
语言要求
雅思
总分要求
6.5
听力
6
阅读
6
写作
6
口语
6
托福
总分要求
86
听力
17
阅读
18
写作
18
口语
17
PTE
总分要求
62
听力
54
阅读
54
写作
54
口语
54
申请时间
2026Spring
开放时间
截止时间
-
2025-12-24 Round 1
2026-02-24 Round 2
2026Fall
开放时间
截止时间
-
2026-06-02 Round 1
课程设置
会计与财务管理
Accounting and Financial Management
营销管理原理
Principles of Marketing Management
组织行为与管理
Organisational Behaviour and Management
运营管理
Operations Management
人力资源开发
Human Resources Development
管理组织中的雇佣关系
Managing Employment Relations in Organisations
绩效管理
Performance Management
工作场所健康与安全管理
Management of Workplace Health and Safety
职位分析、招聘和选拔
Job Analysis, Recruitment and Selection
商业研究顶石课程
Business Research Capstone
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