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新南威尔士大学 | 新南威尔士大学授予著名的女工程师阿达·洛夫莱斯奖章
指南者留学 2023-01-07 19:39:51
阅读量:1417

气候技术初创公司FootprintLab的联合创始人珍妮特·塞勒姆表示,在被授予2022年新南威尔士大学女工程师阿达·洛夫莱斯杰出工程师奖章后,她热衷于改变人们对工程师的看法。

 

她的奖项是最近新南威尔士大学女性工程奖颁奖典礼上颁发的众多奖项之一,该颁奖典礼旨在表彰女性工程师的惊人成就,她们已经鼓舞人心,指导他人,并证明自己是下一代的榜样。

 

阿达·拉芙莱斯勋章由新南威尔士大学工程学院于2016年创立,以英国数学家奥古斯塔·阿达·拜伦(后来的阿达·拉芙莱斯伯爵夫人)的名字命名,她被广泛认为是查尔斯·巴贝奇革命性的机械通用计算机分析机的第一个计算机程序员。

 

该奖项之前的获奖者包括Mary O 'Kane(新南威尔士州首席科学家和工程师),Kathryn Fagg(储备银行和Boral董事会成员)和Judy Raper(化学工程师和前美国国家科学基金会高级官员)。

 

阅读更多:玛丽·奥凯恩获得首届Ada Lovelace奖章

 

塞勒姆在新南威尔士大学获得了环境工程学士和工程科学硕士学位,是可持续消费和生产方面的专家。

 

塞勒姆说:“获得这个奖项是一个非常自豪的时刻。我很惊讶。我是一名工程师,但我一直在非传统的工程领域工作,所以很高兴看到新南威尔士大学正在研究如何以不同的方式应用工程。

 

“我一直认为这是一门解决方案的科学——这种培训可以应用于许多不需要戴安全帽的工作。”

 

碳足迹


她在联合国工作了17年,致力于循环经济和可持续生活方式,加强科学与政策的对接,为各国政府提供技术援助,倡导私营部门的可持续性,并扩大联合国的技术和创新组合。其中包括支持提供可持续解决方案的初创公司,并倡导将可持续发展信息整合到金融交易中。

 

这促使她开始攻读博士学位,并创建了FootprintLab,该实验室将可持续性数据整合到金融科技和银行交易中。

 

“当你长期从事气候行动时,你会发现问题不是缺乏技术解决方案,而是解决方案与消费或生产决策无关。”她说。

 

“如果每笔交易都能包括碳足迹,这可能有助于引导人们选择低碳选择,并激励公司全力以赴。考虑到气候变化的紧迫性,很难相信这一信息没有更广泛地传播。”

 

“拿这个奖牌把自己当成一个榜样是很奇怪的,我更愿意把它看作是对工程界参与创业和气候解决方案的鼓励。即使这意味着放弃成功的事业。看到我遇到的创新气候技术初创公司背后有这么多工程师,我感到很高兴,所以我和很多人在一起。”

 

塞勒姆说,尽管还有很多事情可以做,但个人和企业在考虑可持续发展方面已经取得了积极的进步。

 

“我确实把这归功于我们的教育体系。我现在和孩子们交谈,他们告诉我他们正在学习循环经济、快时尚的危险以及塑料的问题——这些都很好。”她说。

 

“也有像这样长大的孩子,在他们的职业中担任了一个有技能或有影响力的角色,他们正在考虑如何利用他们所知道的为可持续发展做出贡献。”

 

“让人们明白,你不需要成为一名环境工程师来帮助解决这些问题,这很重要。所有类型的工程师都可以为制定气候变化解决方案做出贡献。”

Women in Engineering award winners 

帕维特拉·哈蒂、汉娜·比德、贾斯吉特·巴维亚博士和珍妮特·塞勒姆都在新南威尔士大学女性工程奖颁奖典礼上获奖。图片来自Maja Baska

 

新南威尔士大学女性工程奖活动还见证了Jasjit Baveja博士获得Judy rapaper领导力奖。

 

Baveja博士目前是澳大利亚医疗技术政策副主任,在完成博士学位之前,她毕业于新南威尔士大学,获得工程学学士(电气)和生物医学工程硕士学位。

 

她专注于将新的医疗设备引入澳大利亚,以改善国民健康状况,并在医疗技术监管领域表现出领导地位。

 

“获得这个奖项,我感到荣幸、谦卑和激动。在我最疯狂的梦想中,我从来没有想过我会获得这样的荣誉。”

 

“我真的很幸运,从小我就被告知我可以做任何我想做的事情。我的父母说,只要我努力学习,我的成就就没有止境。

 

“在大学里,我有一位非常强大的女导师,她不仅支持我,而且真的相信我。但当我开始工作时,我不得不承认这有点吓人。”

 

工程学是一个男性主导的工作场所。我天生既不大声喧哗也不自信。

 

“所以我花了一段时间才意识到,我不需要成为房间里声音最大的人来分享一个想法或影响其他人。”

Dr Jasjit Baveja with Professor Stephen Foster 

Jasjit Baveja博士和她的Judy rapaper领导力奖,以及新南威尔士大学工程学院院长Stephen Foster教授。图片来自Maja Baska

 

“杰辛达·阿德恩(Jacinda Ardern)说过,‘我拒绝相信你不能既富有同情心又坚强’,这句话真的引起了我的共鸣,这也是我试图灌输给我的团队,尤其是和我一起工作的年轻女性的东西。”

 

“但我知道还有很多工作要做——在澳大利亚工作的工程师中,只有12%到13%是女性。如果我们看看领导职位,这个数字就更少了。”

 

“因此,需要吸引更多女性进入STEM,尤其是在我所在的医疗技术和数字健康领域。这些领域为女性提供了令人兴奋的机会,而不是传统上由男性主导的工程领域。”

 

“我不仅想成为我女儿的榜样,也想成为其他未来渴望担任领导职位的女性的榜样。”

 

激励女性工程师


Maria Skyllas-Kazacos青年专业杰出成就奖颁发给了Creatable的学习设计师和研究主管Hannah Beder。

 

她是一名业界领先的技术教育工作者,研究、开发和促进编码、技术和未来技能方面的课程。

 

她在Creatable的职责是为国际合作伙伴开发工程和创业课程,为高中生教授创意技术,并为教师开发专业发展课程。

Hannah Beder with Maria Skyllas-Kazacos 

Maria Skyllas-Kazacos(右)向Hannah Beder颁发了以她的名字命名的青年专业杰出成就奖。图片来自Maja Baska

 

她说:“我在新南威尔士大学学习计算机科学学位,但当时我真的没有想过我会在教育领域工作。”

 

“但正是在新南威尔士大学,我通过担任学术导师第一次了解了教学和教育,这对我来说是一次非常充实的经历。”

 

“当我开始全职工作时,我继续教授技术,这最终导致我的职业转向了教育技术。所以非常感谢你们认可我的工作以及我职业生涯的早期阶段。”

 

此外,Pavitraa Hathi还获得了莱西姆俱乐部女工科学生领导力奖,该奖项旨在表彰当前工科女学生在任何一年对促进女工科学生事业的贡献。

 

该奖项是新南威尔士大学工程学院持续努力的一部分,该学院是迄今为止澳大利亚最大的工程学院,旨在吸引更多女性进入这一职业。

 

新南威尔士大学工程学院院长斯蒂芬·福斯特教授说:“看到这么多鼓舞人心的女工程师获得这些奖项,真是太棒了。”

 

注:本文由院校官方新闻直译,仅供参考,不代表指南者留学态度观点。

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