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人力资源管理理学硕士
MSc Human Resource Management
简介
课程
案例
领取爱丁堡大学硕士留学申请手册
项目简介
专业方向
人力资源管理
入学时间
9月
项目时长
1年
项目学费
34860英镑/年
就业方向
猎头公司、劳务派遣公司、企业HR部门、政府人社部门
岗位分布
招聘专员、HRBP、培训经理、HR顾问、HR经理
培养目标
<p> <br />
爱丁堡大学人力资源管理理学硕士学位课程旨在为学生提供当今人力资源管理从业人员所需的知识和主要技能，使其能够有效地为动态的组织做出贡献。 <br />
通过爱丁堡大学人力资源管理理学硕士学位课程的学习，学生将： <br />
</p><p>理解人力资源管理领域的关键术语、理论、概念和实践； <br />
</p><p>发现和分析人力资源管理领域的问题并能提供创新的解决方案； <br />
</p><p>辨别和认识伦理道德问题在人力资源实践以及职场人员管理中的重要性； <br />
</p><p>获得积极从事组织人员战略管理的管理人员所必须的实践能力； <br />
</p><p>熟练掌握沟通技巧、独立和团队工作能力； <br />
</p><p>培养开展定性、定量分析研究的能力，并将其运用到诸如论文的独立作业中。 <br />
</p> <br />
展开全部
GPA要求
该专业针对内地院校有专属的GPA分数要求，爱丁堡大学会单独设置院校名单，对内地院校划分等级，以此来设置不同的申请要求。
查询
申请要求
具有英国一等或2:1荣誉学位或同等学历，不限专业背景<br>
申请者必须表现出对从事人力资源管理工作的兴趣
语言要求
雅思
托福
托福
（新版）
申请时间
{{ `${per_time.year}年${per_time.enroll_time}季入学${per_time.children.length == 1 && per_time.children[0].head == 1 ? '（提前批）' : per_time.children.length == 1 && per_time.children[0].head == 2 ? '（夏令营）' : ''}` }}
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on hold
国际生
夏令营
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提前批次
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进行中
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on hold
申请量过大，相应的申请有延迟或者无法拿到offer的风险。
国际生
本条是指国际生截止日期
课程设置
人力资源专业人员的核心竞争力
Core Competencies for HR Professionals
环境人力资源管理
Human Resource Management in Context
组织行为学
Organisational Behaviour
奖励管理
Reward Management
雇佣关系管理
Managing Employment Relations
人力资源管理研究方法
Methods of Research in HRM
就业法
Employment Law
绩效管理
Performance Management
领导力与管理发展
Leadership and Management Development
外包人力资源议题
HR Issues in Outsourcing
全球人才管理
Global Talent Management
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顾问解析
<p>HRM项目会给予学生知识，理解现在HR专业人士的所需技能，从而让学生能有效的贡献于充满活力的组织。长期以来，管理人员——一个组织最有价值、往往也是最昂贵的资源——一直是一项关键的商业挑战。不断变化的经济、金融、人口和政治格局意味着有效人力资源管理的构成以及如何最好地实施人力资源管理正在不断演变。最近的发展清楚地表明，随着员工参与更广泛的政策（如企业社会责任或工作与生活平衡）的需求，组织内部的人力资源管理职责组合正在增长。该方案旨在提供一系列课程，以促进未来人力资源管理人员的专业发展。</p><p><b>就业服务</b>：职业顾问、平等和多样性公务员、人力资源分析、人力资源顾问、人力资源合规管理员、人力资源员工福利经理、人力资源通才、人力资源经理、薪酬福利经理、人事经理、招聘经理、奖励分析师和培训顾问。</p><p><b>招生特点</b>：需要BandA，列表上面的学校均分达到85;商学院项目审理也很慢，基本都要推好几轮才能出结果</p>
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